数字で見るDYM

Gender ratio

男性
0
女性
0

Rent subsidy

2駅以内
0
2駅以外
0

Joining rate

新卒
0
中途
0

Previous Works

  • サービス業
    0
  • メーカー
    0
  • 金融業
    0
  • IT・ソフト
    0
  • 不動産業
    0
  • 人材
    0
  • 制作会社
    0
  • 教育
    0
  • 飲食業
    0
  • 宿泊業
    0
  • 旅行業
    0
  • その他
    0

Occupation ratio

総合職
0
一般職
0

Science ratio

理系
0
文系
0

Department ratio

  • 人材事業部
    0
  • WEB事業部
    0
  • HR Tech事業部
    0
  • 海外事業部
    0
  • M&A事業部
    0
  • その他
    0

Rent subsidy

  • 0
  • 0
  • 0
  • 0
  • 0
  • 0

Salary increase

昇給
0人

Salary reduction

降給
0人

Join Income

09年中途
0円
10年中途
0円
12年中途
0円
13年中途
0円
14年中途
0円
17年中途
0円
18年中途
0円
19年中途
0円
20年中途
0円
21年中途
0円
22年中途
0円

Position Income

取締役以上
0円
執行役員部長
0円
部長
0円
部長代理
0円
課長
0円
課長代理
0円
主査
0円
主査代理
0円
係長
0円
チーフエンジニア
0円
プリンシパルエンジニア
0円

Return to Work Rate after Maternity Leave

産休育休後の復職率
復職率
0%
離職率
0%
※産育休取得者16名、12名復職

Annual Turnover Rate

産休育休後の復職率
離職率
0%
定職率
0%
※21期離職者数178名、期末在籍人数625名

Position Rate

2014年入社　54名
1階級
0名（  3.7％）
2階級
0名（  0.0％）
2015年入社　66名
1階級
0名（  9.0％）
2階級
0名（  4.5％）
2016年入社　58名
1階級
0名（  5.1％）
2階級
0名（  0.0％）
2017年入社　70名
1階級
0名（  1.1％）
2階級
0名（  2.8％）
2018年入社　85名
1階級
0名（10.5％）
2階級
0名（  1.1％）
2019年入社　123名
1階級
0名（27.6％）
2階級
0名（12.1％）
2020年入社　102名
1階級
0名（37.2％）
2階級
0名（24.5％）
2021年入社　108名
1階級
0名（53.7％）
2階級
0名（25.0％）
2022年入社　223名
1階級
0名（33.6％）
2階級
0名（10.3％）
2023年入社　227名
1階級
0名（13.6％）
2階級
0名（  0.8％）

※算出データについて
・2023年4月～2024年3月分迄の給与データ
・上記期間で満1年以上在籍していた者のみで算出